人力资源实习生

公司介绍：

我们是一家人事管理咨询公司，专注于为客户提供专业的薪酬管理和税务合规咨询及劳动关系管理服务。我们的团队由行业内经验丰富的专家组成，致力于帮助客户优化薪酬结构，实现税务合规，以支持其业务增长和效率提升。

职位描述：

作为人力资源实习生，您将有机会参与到公司的核心人力资源管理活动中，同时也将深度涉及业务拓展、客户开发以及产品营销等关键领域。本职位为有志于在人力资源及业务发展领域发展的专业人士提供了宝贵的实践机会。

1、参与业务拓展活动，包括市场研究、客户关系建立和维护。

2、支持产品营销策略的制定和执行，包括市场分析、广告推广和社交媒体管理。

3、参与日常人力资源管理和行政工作，确保部门运作的顺畅。

4、协助进行人才招聘、筛选和面试安排，提供招聘流程的支持。

5、协助组织内部培训和员工发展活动。

任职资格：

1、人力资源、管理、商业或相关专业在读本科生或研究生。

2、对人力资源管理、业务发展和市场营销有浓厚兴趣，具备基本的市场分析和客户服务能力。

3、良好的沟通和人际交往能力，能在团队环境中有效工作。

4、能够熟练使用办公软件，如Pages、Numbers、Word、Excel和PowerPoint。

5、主动性、学习力强，对工作细心负责；能够承受工作压力，具有良好的时间管理和组织能力。

福利待遇

正常班，双休；免费技能培训、有晋升空间。