岗位职责:
1、制定和完善人力资源管理制度,并制定人事部门的年度计划;
2、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编,人员测评;
3、人员的招聘与配备;
4、公司人事考勤数据统计管理及保险办理;
5、员工绩效考核工作的执行;
6、公司行政规章制度完善工作,规范公司员工管理;
7、公司日常行政工作以及行政外联工作;
8、负责监督公司固定资产、办公用品和低值易耗品等的采购;
9、负责日常行政费用的支出控制与统计工作;
10、负责企业文化的深化落实、开展员工活动;
任职要求:2年以上相关工作经验;互联网行业优先
工作地址:天津市空港经济区东九道八号
联系电话:022-60406616转8805
工作时间:早8:30-晚4:50
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